Konkurenční doložka v pracovním právu

Konkurenční doložka v pracovním právu

Konkurenční doložka umožňuje zaměstnavateli chránit se před tím, aby zaměstnanec po ukončení pracovního poměru využil informace, poznatky a znalosti získané během zaměstnání k činnosti konkurující zaměstnavateli. V dohodě o konkurenční doložce se...
Výpověď pro nadbytečnost

Výpověď pro nadbytečnost

Zaměstnavatel může dát zaměstnanci výpověď jen z důvodů uvedených v zákoně č. 262/2006 Sb, zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „Zákoník práce“). Jedním z těchto důvodů je nadbytečnost zaměstnance. V tomto článku se zaměříme...
Novela zákoníku práce

Novela zákoníku práce

Novela zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „Zákoník práce“), která byla dne 31. 7. 2024 vyhlášena ve Sbírce zákonů, přináší změny týkající se mimo jiné rozvržení pracovní doby, minimální a zaručené mzdy, odměny...